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长春工业大学新增博士研究生指导教师遴选暂行办法

发布者:系统管理员发布时间:2015-11-10

长春工业大学新增博士研究生指导教师遴选暂行办法

长春工业大学新增博士研究生指导教师遴选暂行办法

(2015年11月5日修订)

 

为做好博士研究生培养工作,切实保证培养质量,根据《国务院学位委员会关于改革博士生指导教师审核办法的通知》(学位〔1995〕20号)、吉林省学位委员会《关于印发<吉林省普通高等学校博士研究生指导教师遴选和管理暂行办法>的通知》(吉学位〔2005〕12号)和省学位委员会授权,结合我校现阶段的实际情况,特制定本办法,具体内容如下:

一、基本原则

博士研究生指导教师遴选工作,应有利于培养适应经济建设、科技进步和社会发展需要的高层次创新人才,有利于学校的学科建设发展和学科结构调整,有利于提高博士生培养质量。坚持公开、公平、公正的原则,认真遵循选聘条件,严格执行工作程序,充分发挥专家作用,切实保证遴选质量。

二、基本条件

(一)拥护党的基本路线和教育方针政策,治学严谨、作风正派、为人师表、教书育人。

(二)已获得博士学位,具有教授(或副教授)职称,在职在岗期间能切实履行工作职责,保证博士生培养周期。

(三)有本学科较高的学术造诣和丰富的科研工作经验,研究方向特色突出、优势明显,有重要的理论意义和应用价值,学术水平应居国内本学科的前列,能及时掌握本学科的发展前沿及发展趋势。

(四)指导教师需有充足的科研经费。除正常科研外导师具备从本人科研项目经费中提供给博士研究生每月不少于1500元/人生活津贴,发放时限为三年,每年按10个月发放。

(五)教授有在研主持的国家级科研项目并近三年以第一作者(或通讯作者)发表SCI或EI收录的期刊学术论文。

副教授有在研主持的国家级科研项目,并且满足下列条件之一:

(1)近三年以第一作者(或通讯作者)发表SCI或EI收录的期刊学术论文两篇;

(2)近三年以负责人获得省科技进步奖、技术发明奖、自然科学奖二等奖一项以上;

(3)近三年以负责人获得具有国家奖推荐权的国家奖励办承认的社会力量办奖单位颁发的二等奖一项以上。

(六)具有研究生培养工作经验,招收过硕士研究生;承担过或正在承担一定工作量的本科生或硕士生课程。

(七)有协助本人开展博士生指导工作的学术队伍

三、遴选程序

(一)本人提出申请。

1.填写《长春工业大学申请博士研究生指导教师简况表》(见附件)。

2.提供专业技术职务任职资格、科研项目和科研经费佐证材料或相关证书复印件,原件备齐待查。

3.提供《简况表》中所列论文、成果及承担项目的佐证材料复印件,原件备齐待查。

4.以上佐证材料需由科学研究处审核并签署意见。

(二)学校评审、公示。

学校组建博士生导师遴选聘任专家组遴选聘任,遴选结果将在学校网站进行为期3天的公示,公示期间有异议的,学校将及时调查处理。

四、附则

本办法自公布之日起实施,原《长春工业大学新增博士研究生指导教师遴选暂行办法》(学位字【2014】14号)废除。